欠薪入刑的标准是什么 欠薪入刑可不是单纯看欠薪数额。以转移财产、逃匿等方法逃避支付,或有能力支付却不支付,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付,就构成拒不支付劳动报酬罪。
对于“数额较大”,有明确规定。拒不支付一名劳动者三个月以上劳动报酬且数额在五千元至二万元以上,或拒不支付十名以上劳动者劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上。不过各省级可根据本地情况确定具体数额标准。
若构成犯罪,一般处三年以下有期徒刑或拘役,并处或单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。遇到欠薪,可先协商、调解,不行就仲裁、诉讼。
