本报延安讯 (记者 孔伯涵)污水横流的陋巷变身具有彩绘墙、安全护栏、明亮路灯的暖心街巷；居民小区新建停车棚、增设休闲健身设施、选聘专业物业，彻底告别杂乱隐患；为行动不便的老人上门理发、组织孩子们做活动……随着“社区工作日”制度走深走实，在革命圣地延安，社区面貌焕然一新，一系列群众身边的急难愁盼问题得到迅速解决。

民生无小事，点滴见初心。近年来，延安市坚持党建引领，探索推行“社区工作日”制度，每月安排一个工作日，推动全市机关党员下沉社区，下大力气破解基层治理“供需错位”难题，切实提高社区治理精细化精准化水平。

市委组织部、市直机关工委牵头抓总，全市3.5万名在职党员全下沉，157个社区全覆盖，基层党组织与社区“一对一”结对，报到单位党组织负责人担任“社区轮值书记”，划定“党员责任区”，让党员干部真正扎下根。

供需如何精准对接？当地建立三张清单：通过网格员入户走访、居民议事会座谈梳理群众“需求清单”，下沉报到单位全面盘点政策、人才、技术、项目、资金形成“资源清单”，社区定期召开联席会议，结合需求和资源，制定“共建清单”。

群众办事流程清晰、党员干部责任明确。群众通过社区微信群、便民服务站等渠道“点单”，社区结合“三张清单”筛选整合后向对应单位“派单”，报到单位接到任务后明确责任人“接单”，党员根据岗位分工认领具体任务“领单”，服务事项完成后由群众进行“评单”，全链条服务让群众安心放心。

需求既有共性也有个性，点面结合、分类施策才能集中资源、精准服务。机关党组织聚焦社区共性需求认领实施“微项目”，党员聚焦群众个性需求认领实现“微心愿”，通过“双微”服务，把群众的事放在心上，把服务做到群众心上。

“瞧我家的菜苗长得多好，多亏了党员帮忙!”延安市宜川县中山街社区的郝芬娇老人一直想把闲置土地打理成小菜园，却因年迈体弱未能实现。社区网格员了解情况后，7名党员主动认领“微心愿”，帮忙翻土、除草、播种、浇灌……很快，菜园里青菜舒展嫩叶，辣椒苗迎风挺立，一片生机。目前，延安市累计实施支部“微项目”7800个，党员完成“微心愿”9万余个，直接服务群众超5万人次。

机制长效运行离不开有力保障。延安市定期举办现场会，组织各单位交流经验、破解难题。强化考核评议，将工作开展情况纳入基层党组织书记年度述职评议考核，把党员服务质效、群众评价作为评优评先的重要依据，广泛开展群众、网格和社区评议，推动党员干部真下沉、真服务，让群众的“需求清单”真正变成“幸福账单”。