股市必读:开立医疗中报 - 第二季度单季净利润同比下降34.83%
创始人
2026-08-24 10:07:59

截至2026年8月21日收盘,开立医疗(300633)报收于20.69元,下跌0.05%,换手率2.27%,成交量5.9万手,成交额1.23亿元。

当日关注点

  • 交易信息汇总:8月21日主力资金净流入761.83万元,占总成交额6.22%。
  • 股本股东变化:截至2026年6月30日股东户数为1.89万户,较3月31日增加3.17%。
  • 业绩披露要点:2026年中报显示归母净利润1377.63万元,同比下降70.71%。
  • 公司公告汇总:董事会审议通过2026年股票期权激励计划(草案),拟授予698.20万份股票期权,行权价格20.73元/份,考核期2026–2029年剔除股份支付费用后的净利润分别不低于2.33亿元、3.42亿元、4.92亿元和5.90亿元。
交易信息汇总资金流向

8月21日主力资金净流入761.83万元,占总成交额6.22%;游资资金净流出725.27万元,占总成交额5.92%;散户资金净流出36.56万元,占总成交额0.3%。

股本股东变化股东户数变动

截至2026年6月30日公司股东户数为1.89万户,较3月31日增加581.0户,增幅为3.17%;户均持股数量由2.36万股减少至2.25万股,户均持股市值为41.31万元。

业绩披露要点财务报告

2026年中报显示,上半年度主营收入10.53亿元,同比上升9.24%;归母净利润1377.63万元,同比下降70.71%;扣非净利润248.52万元,同比下降93.77%;第二季度单季度主营收入5.73亿元,同比上升7.18%;单季度归母净利润2538.57万元,同比下降34.83%;单季度扣非净利润1677.53万元,同比下降50.48%;负债率26.21%,投资收益37.79万元,财务费用2515.23万元,毛利率60.88%。

公司公告汇总2026年半年度报告摘要

本报告期营业收入1,053,322,517.14元,同比增长9.24%;归属于上市公司股东的净利润13,776,261.12元,同比下降70.71%;扣除非经常性损益后的净利润2,485,237.27元,同比下降93.77%;经营活动产生的现金流量净额-106,591,185.04元,同比改善57.41%;基本每股收益0.0319元/股,稀释每股收益0.0318元/股,加权平均净资产收益率0.41%;期末总资产4,087,764,663.11元,较上年度末下降7.23%;归属于上市公司股东的净资产3,016,452,321.25元,较上年度末下降7.54%;公司计划不派发现金红利,不送红股,不以公积金转增股本。

第四届董事会第十七次会议决议公告

2026年8月20日召开第四届董事会第十七次会议,审议通过《2026年半年度报告及其摘要》《2026年半年度募集资金存放与使用情况专项报告》《2026年股票期权激励计划(草案)及其摘要》《2026年股票期权激励计划实施考核管理办法》,并提请股东会授权董事会办理相关事宜;因股份回购注销完成,总股本由432,712,405股变更为424,837,505股,拟变更注册资本并修订公司章程;审议通过召开2026年第二次临时股东会的议案。

董事会薪酬与考核委员会关于公司2026年股票期权激励计划相关事项的核查意见

董事会薪酬与考核委员会核查认为公司具备实施股权激励的主体资格,激励对象符合法律法规及《激励计划(草案)》规定的条件;公司将公示激励对象姓名和职务,公示期不少于10天;本次激励计划制定合法合规,未损害公司及全体股东利益。

关于召开2026年第二次临时股东会的通知

2026年9月8日召开2026年第二次临时股东会,现场会议地点为深圳市光明区光电北路368号开立医疗大厦一楼121会议室;审议《关于公司2026年股票期权激励计划(草案)及其摘要的议案》《关于公司2026年股票期权激励计划实施考核管理办法的议案》《关于提请股东会授权董事会办理2026年股票期权激励计划相关事宜的议案》《关于变更注册资本并修订〈公司章程〉的议案》;上述议案为特别决议事项,须经出席会议股东所持表决权三分之二以上通过;股权登记日为2026年9月2日。

关于变更注册资本并修订《公司章程》的公告

因完成7,874,900股回购股份注销,注册资本由432,712,405元减少至424,837,505元,股份总数由432,712,405股变更为424,837,505股;公司章程第六条和第二十条已作相应修改;董事会提请股东会授权管理层办理工商变更登记及备案事项。

2026年半年度募集资金存放与使用情况专项报告

募集资金净额769,055,967.35元;截至2026年6月30日累计投入募投项目384,091,382.81元,置换预先投入资金203,240,900.00元,募集资金余额216,860,919.55元;报告期内使用募集资金24,712,981.21元,主要用于松山湖开立医疗器械产研项目;募集资金实行专户存储,未发生募投项目变更。

关于2026年半年度报告披露的提示性公告

2026年半年度报告及其摘要于2026年8月22日在巨潮资讯网披露;报告内容真实、准确、完整,无虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

2026年半年度非经营性资金占用及其他关联资金往来情况汇总表

公司与下属全资子公司之间存在非经营性资金往来,期末其他应收款余额合计140,470.09万元;往来性质包括非经营性往来和经营性往来;不存在控股股东、实际控制人及其附属企业的非经营性资金占用情况。

公司章程(2026年8月)

公司章程于2026年8月修订,明确公司注册资本为424,837,505元;住所位于深圳市南山区;法定代表人由董事长担任;规定股东权利与义务、股东会和董事会职权及议事规则、董事及高级管理人员任职资格与责任、利润分配政策、股份回购条件、对外担保审批权限等内容;利润分配可采取现金、股票或两者结合方式,优先进行现金分红;对外担保、重大交易、关联交易等事项需经董事会或股东会审议。

2026年股票期权激励计划实施考核管理办法

考核对象包括部分董事、高管、中层管理人员及技术业务骨干,不含独立董事、外籍员工及主要股东相关人员;考核分为公司层面、营销产品线/部门层面和个人层面;公司层面以2026–2029年剔除股份支付费用后的净利润为考核指标,分别不低于2.33亿元、3.42亿元、4.92亿元和5.90亿元;未达标则当期股票期权不得行权并由公司注销;考核结果由董事会薪酬与考核委员会组织审核,董事会审批。

北京市中伦(深圳)律师事务所关于公司2026年股票期权激励计划(草案)的法律意见书

拟授予698.20万份股票期权,占公司总股本1.64%,激励对象共322人;股票期权行权价格为20.73元/份,来源于定向发行或二级市场回购;考核年度为2026年至2029年,以剔除股份支付费用后的净利润为公司层面业绩考核目标;该计划尚需提交股东大会审议通过后实施。

2026年股票期权激励计划激励对象名单

拟授予股票期权总数698.2万份,占公司总股本1.64%;激励对象包括董事、副总经理冯乃章(15万份),副总经理李翔(12万份),财务总监罗曰佐(12万份),以及中层管理人员和技术业务骨干共319人(659.2万份,占授予总量94.41%);不含独立董事、外籍员工及持股5%以上股东及其关联人。

2026年股票期权激励计划自查表

公司最近一个会计年度财务报告未被出具否定意见或无法表示意见,内部控制未被出具否定意见,上市后36个月内未出现利润分配违规情形,未为激励对象提供财务资助;激励对象不含持股5%以上股东、实际控制人及其关联人,亦不含独立董事;激励计划有效期不超过10年,授权日与首次行权日间隔不少于1年,每期行权时限不少于12个月,每期行权比例不超过50%;薪酬与考核委员会已核实激励名单,董事会审议时关联董事已回避表决。

2026年股票期权激励计划(草案)

向322名激励对象授予698.20万份股票期权,占公司总股本1.64%;股票来源为定向发行或二级市场回购,行权价格20.73元/份;激励对象包括部分董事、高管及中层管理人员和技术业务骨干;考核年度为2026–2029年,以剔除股份支付费用后的净利润为公司层面业绩考核目标,分别为2.33亿元、3.42亿元、4.92亿元和5.90亿元;计划有效期不超过60个月,分四期行权,每期行权比例25%。

2026年股票期权激励计划(草案)摘要

拟授予698.20万份股票期权,约占公司股本总额1.64%;股票来源为定向发行或二级市场回购,行权价格20.73元/份;激励对象共322人,包括部分董事、高管及中层管理人员和技术业务骨干;考核年度为2026–2029年,以剔除股份支付费用后的净利润为公司层面业绩考核指标,分四个行权期,每年行权比例均为25%。

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