3月31日，由广东省网络视听新媒体协会主办的“维护微短剧演职人员权益保护与服务机制发布会暨用工合规与AI技术应用专题活动”在腾讯广州大厦举行。

为切实保障微短剧从业人员合法权益、规范用工行为、构建健康有序的行业生态，广东省网络视听新媒体协会积极响应中国网络视听协会发布的《关于保障微短剧行业演职人员合法权益的自律公约》，发挥行业自律组织作用，建立维护微短剧演职人员权益的保护与服务机制。

维护微短剧演职人员权益保护与服务机制启动

现场举行了《广东省网络视听新媒体协会维护微短剧演职人员权益保护与服务机制》签署仪式，广东省网络视听新媒体协会驻会副会长兼秘书长林庆明与首批十家积极响应支持企业代表登台签署服务机制。

广东首批响应支持单位有百度YY麦絮短剧、深圳苏打水文化传媒有限公司、小有兴致（广州）文化传媒有限公司、佛山市有鲤有余影业有限公司、欢聚集团、中广电传媒有限公司、佛山开舢影世文化传媒有限公司、省广影业（佛山）有限公司、光动人文化传媒（深圳）有限公司、广东格林律师事务所。十家企业涵盖内容生产、平台运营、法律服务等多个领域，不仅在用工主题内部加强自律规范，进一步完善用工管理与薪酬保障机制，推动全流程合规运行，为行业规范发展发挥示范引领作用，同时也将充分发挥专业资源优势，积极支持机制运行。

广东省网络视听新媒体协会驻会副会长兼秘书长林庆明表示，近年来，由于追求低成本快见效原则，微短剧生产周期约为一周，导致演职人员劳动强度大，出现了超时工作、劳动报酬不及时兑付、未成年人保护和财税等问题。广东省网络视听新媒体协会从合规引导、法律咨询和调解纠纷三方面提供服务，保护演职人员权益，促进行业稳定发展，响应中国网络视听协会发布的《关于保障微短剧行业演职人员合法权益的自律公约》。

谈及AI短剧的发展趋势，林庆明提出，AI短剧预计将成为影视行业最大的增长点，2026年将迎来显著发展。尽管有人担忧AI短剧会影响传统就业，但实际上它也创造了新的就业机会。AI短剧不仅会赋能千行百业，还将助力中国文化走向全球，提升中国影响力并促进国际文化交流与经贸合作。对于AI引发的版权问题，建议从业机构合理运用AI工具，保护原创IP和版权利益，以促进行业可持续发展。

中国网络视听协会微短剧微电影工作委员会理事龙京晶认为，对微短剧行业的合规引导、法律咨询、调解纠纷等环节，形成了完整的闭环，提升了行业专业水平，保障了从业人员权益，促进了行业健康发展。这些措施不仅有效降低了成本，也为剧组和企业带来了积极的影响。例如，在工作时长和保险方面，既保障演员休息，也减轻了企业用工的赔偿风险。

作为首批响应单位代表，龙京晶表示，在保护机制发布后，企业应结合实际情况，设立规章制度，明确权责问题。比如在高危戏份中，需配备专业技术人员和安全人员，未成年演员需要监护人全程陪同。此外，企业应定期进行合规化培训，提高员工法律意识。在落实保护机制的同时，要注意平衡成本和规范运营，包括守住底线、进行精细化管理；提供足额报酬；并采取核心团队人员或项目制合作方式。

佛山市有鲤有余影业有限公司总经理李静对发布的影视作品保护机制表示肯定，认为其对演员和儿童演员的保护，促进了制作机构的良好环境，并为儿童演员提供了培训机会。同时，该机制也为影视作品的高质量和正能量发展提供了保障。在实施保护机制时，公司会从自身出发，践行长期的机制，对演员进行背调，还会与合作方共同执行，维护良好行业环境。

广东格林律师事务所劳动与社会保障法律专业委员会主任姚诗情说明，该机制主要是针对微短剧行业用工合规和安全保障的措施，明确要求企业必须按时足额支付工资，并鼓励企业落实账户分管和薪酬垫付机制。尽管该公约没有强制性法律效力，但对内对外仍具有一定的约束力，其在用工合规、支付工资、保障少儿用工和安全保障措施等方面的要求，对企业的用工行为和权益有重要影响。对于已经签署了《自律公约》的企业，就需要按照自律公约的规定来履行相关的权益保障义务。如果发生纠纷，司法裁判机构可能会按照《自律公约》的规定，作为衡量企业是否履行相应义务的标准。在微短剧行业，自律公约明确要求监护人陪同、保障少儿休息，体现了社会责任心。为了落实自律公约，企业、协会和演职人员应共同维护机制，倡导内部监督，并推出设立法律咨询点、定期培训员工等一系列权益保障措施。

附 广东省网络视听新媒体协会维护微短剧演职人员权益保护与服务机制

为更好保障微短剧从业人员权益、规范用工行为并营造健康的行业生态，中国网络视听协会发布《关于保障微短剧行业演职人员合法权益的自律公约》，向微短剧行业发出倡议，广东省网络视听新媒体协会（以下简称“协会”）积极响应《公约》号召，根据《广东省网络视听新媒体协会章程》中第二章第八条第二项“维护会员和行业合法权益。协调会员之间、会员与非会员之间、会员与消费者之间涉及经营活动的争议。”积极发挥会员中法律与财税方面资源优势，建立协会维护微短剧演职人员权益保护与服务机制。本机制旨在构建“引导有方、咨询有门、帮扶有力”的服务体系，维护演职人员合法权益，促进行业用工规范，化解纠纷，推动广东省微短剧行业健康、有序、高质量发展。

一、服务对象

协会会员，以及广东省内从事微短剧创作的演职人员及相关机构。

二、服务原则

坚持依法合规与平等自愿原则，加强行业自律与规范引导，做好协调沟通与纠纷调解，营造诚信守法的行业氛围。

三、服务内容

（一）合规引导：普法培训，风险提示

结合行业需求和可能存在风险点，不定期举办法律、财税知识培训、专题讲座或行业沙龙，引导提升从业人员法律素养和合规意识。针对有需求的会员单位开展走访，协助排查企业可能存在的风险，提供合规改进建议，引导企业规范用工、合法经营。

（二）法律咨询：答疑解惑，防范风险

设立行业咨询热线，为行业演职人员和企业提供日常工作及经营中遇到的合同签订、薪酬支付、用工安全、税务处理、知识产权及未成年保护等方面的法律、财税咨询服务，依法提供专业法律建议，帮助各方防范和化解日常法律风险。

（三）调解纠纷：化解矛盾，法律援助