截至2026年6月26日收盘，永安期货（600927）报收于12.71元，较上周的12.7元上涨0.08%。本周，永安期货6月23日盘中最高价报13.68元。6月22日盘中最低价报12.38元。永安期货当前最新总市值185.0亿元，在多元金融板块市值排名11/26，在两市A股市值排名1149/5206。

本周关注点

• 公司公告汇总：永安国际金融（新加坡）有限公司将于2026年6月29日获得亚贝斯交易所清算会员资格。
• 公司公告汇总：永安期货2025年年度权益分派实施，每股派发现金红利0.12元（含税），股权登记日为2026年6月26日。
• 公司公告汇总：永安期货拟召开2026年第一次临时股东会，审议《董事和高级管理人员薪酬管理办法》。

永安期货股份有限公司发布2025年年度权益分派实施公告，每股派发现金红利0.12元（含税），股权登记日为2026年6月26日，除权（息）日及现金红利发放日均为2026年6月29日。本次利润分配以公司总股本1,455,555,556股扣除回购专用证券账户中股份后的1,450,444,656股为基数，实际分配总额约为174,053,358.72元（含税）。公司回购专用证券账户中的股份不参与分配。差异化分红导致每股现金红利和除权参考价进行相应调整。个人股东、QFII、沪股通投资者等不同类别股东按相关规定执行扣税。

浙江天册律师事务所出具法律意见书指出，因实施股份回购，本次差异化分红以扣除回购股份后的1,450,444,656股为基数，每10股派发现金红利1.20元（含税）。公司已履行董事会及年度股东会审议程序。本次差异化分红对除权除息参考价格影响低于1%，符合法律法规要求，未损害公司及股东利益。

永安期货股份有限公司拟召开2026年第一次临时股东会，审议《董事和高级管理人员薪酬管理办法》。该办法旨在完善公司董事、高级管理人员薪酬绩效管理，建立考核、激励与约束机制，适用对象包括内部董事、外部非独立董事、独立董事及高级管理人员。高级管理人员薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和中长期激励收入组成，绩效薪酬占比原则上不低于基本薪酬与绩效薪酬总额的50%。绩效薪酬需依据经审计的财务数据确定，并实行延期支付。如因财务造假等导致财务报告重述，将重新考核并追回超额发放的绩效薪酬。本办法由董事会提名与薪酬考核委员会制定，经董事会审议通过后提交股东会审议，自股东会通过之日起实施。

永安期货股份有限公司境外全资子公司永安国际金融（新加坡）有限公司于2026年6月24日收到亚贝斯交易所（ABAXX）通知，将于2026年6月29日获得该交易所清算会员资格，可直接与亚贝斯交易所就衍生品交易开展清算业务，并可代理开展相关清算业务。

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